第498章 培养言听计从的嫡系队伍 (6 / 7)

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        同时,裴谦也不由得对未来的第一次管赔生例会非常期待。

        只要能培养好这些眼线和耳目,我看谁还能趁我不注意背刺我?

        ……

        ……

        4月24日,周日。

        裴谦溜达着,往托管健身走去。

        周日是健身房人流量的高峰期,如果没人,那健身项目就成功了一半;如果人很多……那就说明存在严重的隐患,得抓紧时间想办法解决了。

        路上,他掏出手机,稍微看了一下学霸快来的情况。

        目前来看,似乎控制得还不错。

        之前圆梦创投对学霸快来项目的一顿SaOC作,让裴谦赚得有点脑仁疼,从序德教育那边挖来的余平安本来看起来是个肱GU之臣,结果刚来了没一个月就给了自己一刀。

        现在,学霸快来作为一个教育类软件,可以说是闷声财,虽然近期的热度有所回落,但上推广的内容一直在给腾达的其他部门导流,同时本身也有一定的盈利能力。

        裴谦只能采取老办法,本着“谁赚钱谁花掉”的原则,让余平安把这些钱全都花出去,适当地打一打广告、花钱开一些新功能、补贴用户等等。

        总之,基本上达到了收支平衡。

        扭赢为亏就不要指望了,裴谦生怕疯狂烧钱,再烧出事来,只能是小烧一点,非常谨慎地控制好火候。

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