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992. 技术工人培养体系 (1 / 4)

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        听到钱德志这样的介绍,这个马云飞,李逸帆如何能不高兴?

        这可是京瓷培养出来的人才,只不过在京瓷的日本掌舵人眼里看来,他不过就是个华国人,还是个靠裙带关系才能够进入到京瓷的华国人,所以他才会收到那样的歧视而已。

        而这个马云飞也是钻牛角尖了,他如果要是能够意识到,只要他往外跨出一步,那么他的天空,就绝对不会像现在这样狭小了。

        也许日本人也没有意识到,他们在无意之间会培养出这样一个人物吧,但是一切的前提是,这个马云飞要真的像钱德志所说的那么厉害。

        李逸帆听了钱德志对这个马云飞的描述,感觉很激动,他非常希望这个人,能够到自己的企业里来。

        不管他有没有钱德志所说的那么厉害,但是如果他真的要是在京瓷的基层干过的话,那么这对于他的企业就觉得有用。

        在李逸帆看来,他最看重的,到不是这马云飞手里所掌握的那一套,关于京瓷到底如何将稀土和晶体管完美结合起来的技术,毕竟这方面,他可以通过远藤达人,在日本进行技术收集。

        他做在乎的是,京瓷的那一套专业的人才培养体系和制度。

        众所周知,日本的制造业,之所以能够有今天这样的辉煌和规模,靠的就是他们那一套可以媲美德国的人才培养体系。

        而德国之所以能够屹立于世界民族之林,成为现在世界上众所周知的制造业强国。靠的就是他们的人才培养体系。

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