他昨天听父亲介绍了一下情况，这位徐建国是个老同志了，以前一直都是在冷衙门搞理论研究的，清汤寡水一辈，眼看要退休了，不想在这个关头，被天上掉下来的馅饼砸了，终于当了一个“主任”。
徐建国自己也明白这是一个粪坑，整天愁眉苦脸的，在工作上，也不可能有什么建树，基本就是放弃任何念头，得过且过混退休的。
这样的主任，对于这个部门来说不是什么好事，但对于丁浩而言，却是最合适不过。要是碰上一个强势的，一门心思抓权的领导，丁浩要想施展拳脚，就会有不小的阻力。
“小丁，我带你去见见部门里的同事，熟悉一下情况。”徐建国热情地拉着丁浩的手，出了自己的办公室，一边走一边介绍：“咱们是麻雀虽小，五脏俱全，这边是办公室；那里是财务科；还有管理规划科，负责研究改革规划；此外还有宣传科，主要负责对外的宣传工作，你先就在宣传科屈就一下，你看如何？”
作为一个在冷衙门呆了几十年的老同志，徐建国是最典型的好好先生，对于如何在这个破庙里安排县长公这么一尊大佛，他是大费脑筋。
“工作干没干，多半靠宣传，干得好不好，主要看领导。”现阶段，很多部门的一大特色就是干得好不如说得好，宣传比实事重要。
把丁浩安排在宣传科，负责对外的宣传，一来相对清闲，二来接触的圈广，最重要的，更容易露脸……在这个粪坑里，能提供这么一个蹲位，徐主任已经尽力了。
“我完全服从组织的安排，把工作干好。”说句实话，丁浩是想直接干实事的，但他也明白，现阶段，这个管委会要什么没什么，想干实事，直接操盘药厂改革？这是在开玩笑，水的深浅都还没摸清呢。
先从宣传工作干起，能够第一时间收集各种信息，还能建立属于自己的人脉网络，这是非常重要的。
徐建国把丁浩带进宣传科的办公室，向丁浩介绍了宣传科里的另外几个同事。
别看这个管委会是个坑，人倒是不少，尤其是宣传工作，配备的力量还挺强大。加上丁浩，一共有五个人，其三个都是大叔大妈级别的人物，一看就是在以前的机关部门里，一门心思混日到退休，却飞来横祸进了这么一个粪坑的倒霉蛋。
另外还有一个，倒是年富力强，三十来岁的样。丁浩心说：这一群“精兵强将”，估摸着这就家伙有点战斗力吧，结果这小一开口，就说了句：“咦，你怎么没分到西边去？那边跟这边的区别，就是亲娘和后娘。”
这种牢骚话，只能放在心里，就算是酒桌上对朋友说，都会传出去，乃是大忌，更别说在办公室里当众说了。
就这么一句话，丁浩就知道这家伙为什么过了而立之年，还是郁郁不得志了。
这么一群搭档，用后世的话来说，就是那啥一样的队友，丁浩要想单枪匹马，把整个场给撑起来，还真不是件容易的事。
外公啊外公，真是难为你老人家了，给我设置了这么有挑战性的考验，你真是我的亲外公！
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